All das und noch viel mehr erfährst du gleich. Bewirb dich direkt auf eine unserer Stellenanzeigen oder initiativ mittels Spontanbewerbung!
Die eingehende Prüfung der Unterlagen kann einige Tage in Anspruch nehmen. Mit jenen Kandidaten und Kandidatinnen, die anhand der Unterlagen am besten zu uns passen, nehmen wir telefonisch Kontakt auf und vereinbaren einen Termin für ein erstes Vorstellungsgespräch.
Dazu verschaffen wir dir einen Überblick über die Eisberg-Gruppe und das Aufgabengebiet der offenen Stelle. Um etwas mehr über dich zu erfahren, werden ein Vertreter der Personalabteilung und der fachliche Vorgesetzte dich zu deiner Person und deinen beruflichen Erfahrungen befragen. Wenn du selber Fragen hast, nutze das Gespräch, um uns diese zu stellen.
Da wir jeweils mehreren Bewerbern die Möglichkeit einräumen sich vorzustellen, brauchst du nun noch einmal ein wenig Geduld: Sobald wir alle Kandidaten und Kandidatinnen kennengelernt haben, klären wir das Interesse an einer Zusammenarbeit mit dir ab. Wenn dieses beidseitig vorhanden ist, vereinbaren wir gegebenenfalls einen Termin für ein zweites Gespräch.
… steht deiner Anstellung nichts mehr im Wege. Die vertraglichen Details klären wir in einem telefonischen oder persönlichen Einstellungsgespräch mit dir.
Wir suchen laufend talentierte & motivierte Menschen, die unser Team bereichern – in unterschiedlichsten Bereichen.
Wirf einen Blick auf unsere offenen Stellen oder bewirb dich spontan!
Bei Fragen wende dich an unsere Ansprechpartnerin für Karriere Nicole Winkler: telefonisch unter +43 7243 22 900 DW 80 oder per Mail an personal.austria@eisberg.com!
